“像我们这么大年纪能找到工作确实不容易。”
“上下班只用十几分钟，很方便。”
……
走进杨陵区杨陵街道北杨村村委会，一群五六十岁的大妈正忙碌着给圣诞树的叶芯涂抹黄色颜料，动作利落、娴熟。
在北杨村，像他们这样在家门口上班的人有近百人，这份工作轻松易上手，让村民不出村就能实现就业，带给他们满满的幸福感和获得感。
这些村民入职的企业是陕西汉元新材料科技有限公司，该公司主要从事仿真圣诞树、生产仿真圣诞树的原材料等装饰产品的研发、设计、生产及国内外销售，属于劳动密集型企业。
“自去年入驻杨陵区富隆产业园以来，我们新增百余个就业岗位，从给圣诞树切叶、绑枝、涂芯等环节都需要大量的人工。尤其在今年，公司订单增多，但用工难成了企业发展面临的一大难题。”陕西汉元新材料科技有限公司厂长邸豪说。
如何解决“用工难”这一问题？陕西汉元新材料科技有限公司第一时间与杨陵区生态环境局取得联系，想要通过政府解决当下难题。在得知这一消息后，杨陵区生态环境局适时“牵线搭桥”，向北杨村伸出“橄榄枝”，引导村民到“家门口”企业上班。
去年年初，杨凌示范区聚焦新时代乡村振兴的难点痛点问题，为杨凌量身定做了“五联一抓”推进乡村振兴的工作机制，杨陵区生态环境局作为北杨村的包抓单位，在此次的企业招工中，发挥政府服务效能，让政企村三方形成合力，不仅解决了企业“用工难”问题，也打通村民就业上岗“最后一公里”。
“通过杨陵区生态环境局的牵头，我们村与汉元企业合作，解决了村上部分剩余劳动力。现在，经过前期培训，我们村民已经熟练掌握工作技巧，大家有了一技之长，每个月也有了稳定收入，相信大家的日子会越过越好。”北杨村村委会副主任申战雄说。
在“家门口”找到了“新起点”。如今，“就业不用出远门”“顾家、工作两不误”正在成为越来越多北杨村村民的幸福感悟。
“后续我们也会持续与村上合作，促进岗位精准对接，吸纳更多的村民进入到企业中来，带动更多群众稳定就业。”邸豪说。
