近日，杨凌示范区纪检监察工委在示范区人社医保系统召开警示教育大会，通过通报典型违纪违法案例、党员代表谈认识谈体会、案例涉及单位负责同志总结表态等，深刻剖析腐败造成的严重政治影响和工作影响，旨在引导党员干部持续强化纪法意识，筑牢思想防线。
“发生违纪违法问题，我们感到非常痛惜，这次教育活动给了我们极大触动和警示。作为社保经办机构，我们将开展社保基金风险大排查，扎牢制度‘笼子’，切实营造不敢腐、不能腐、不想腐的良好氛围。”杨凌示范区社会保障事业管理中心主任魏霆涛说。
据了解，此次警示教育大会是杨凌示范区纪检监察工委探索开展的巡回警示教育系列活动之一。杨凌示范区纪检监察工委聚焦信访投诉易发多发，所属单位廉政风险高以及上级安排的重点整治领域，采取以“身边事”教育“身边人”的方式，由部门选派党员干部代表畅谈对腐败案件的认识、加强廉政风险点管控的措施、增强拒腐防变的意识等，有效实现案件通报“一张纸”向警示教育“一堂课”转变。
“这是我们开展巡回警示教育系列活动的第一站，取得了很好效果。下一步，我们将按照杨凌示范区纪检监察工委各项安排部署，持续做好巡回警示教育工作，引导党员干部从中汲取教训，引以为戒，切实筑牢思想堤坝、树牢规矩意识。”杨凌示范区纪检监察工委纪检监察二处处长曾国元说。
在警示教育大会结束后，杨凌示范区纪检监察工委对相关部门发出廉政风险提示函，指出日常监督中发现的问题和信访投诉较集中的难点问题，帮助联系部门找准党风廉政建设薄弱环节和关键点，并不定期对相关部门党风廉政建设开展情况进行“回头看”，切实提高警示教育的综合效果。
