【编者按】标兵是一面旗帜，一个榜样。3月20日，杨凌示范区2019年工作会议召开，大会授予党工委管委会办公室、示范区科学技术局、示范区城市管理执法局、杨凌电视台、杨凌工业园区建设投资有限公司等5家单位“2018年度目标任务考核标兵单位”称号。为进一步弘扬榜样力量，凝聚追赶超越抓落实的强大动力，推动示范区提质升级高质量发展，现推出“向标兵学习向目标奔跑”专栏。本期推出第五篇报道“杨凌电视台：‘四两’何以拨千斤，守正创新立新功”。
一次次接地气、冒热气的宣传报道，让示范区党工委、管委会决策声音走进千家万户；一篇篇有声势、见实效的新闻节目，让主流舆论更加强大；一项项温暖人心、激励团队的人性化管理举措，凝聚起特别能吃苦、特别能战斗的宣传铁军……2018年，杨凌电视台围绕中心，服务大局，立足杨凌，守正创新，努力传播杨凌声音，讲好杨凌故事，收获了累累的果实。
守正： 不断巩固宣传主阵地
2018年，杨凌电视台瞄准媒体融合，主动作为抓创新，总投资720万元的制播一体化高清改造项目全面完成，集策、采、编、播、评于一体的“融媒体指挥中心”同时建成，在全省地市级媒体中抢占了先机，为示范区加快媒体融合步伐，打造新型主流媒体、提升党媒舆论引导力提供了有力的硬件保障。
这一年， 新媒体平台“杨凌视线”采编发稿件2500多条，其中点击阅读量过“1万＋”稿件32条，“5万＋”稿件5条。《一大波“店小二”正在走来》、《杨凌最农业》、《杨凌旅游风“劲刮”网红西安 现场揽金近百亿》等形式新颖、语言鲜活的新媒体报道受到党工委主要领导点赞。《杨凌新闻》开办挂牌栏目《聚力3631， 优化营商环境》《区校融合》等30余个，《权威解读国务院批复》专题先后采访丁文峰、郑梦熊、张宝通等中省知名专家学者，引发广泛热议。《我是创客》单期节目在新华社客户端点击量破百万，全媒体宣传成果丰硕。
与此同时，杨凌电视台完成了全区23家大中型酒店及部分社区的杨凌电视台信号检测及覆盖工作，确保杨凌示范区党工委、管委会的决策主张传播的更深、更广。
开拓：拓展传播新渠道
记者了解到，2018年杨凌电视台先后与新华网、人民日报客户端、今日头条、腾讯新闻等中省主流新媒体和知名新媒体平台建立起合作关系，全媒体宣传矩阵初步建立。
2018年6月26日，杨凌电视台与人民日报陕西分社“208坊”构建起战略合作关系，示范区党工委李婧书记和人民日报陕西分社王乐文社长共同为战略合作单位揭牌，更是开创了地方电视媒体与国家中央平面媒体深度合作的先河。
在首届中国农民丰收节期间，杨凌电视台作为杨凌中心会场活动的主要承办部门，配合CCTV-7成功策划实施了大联欢活动，被评为丰收节筹备先进集体。同期策划推出的杨凌首个丰收节动漫宣传片《后稷》，开创了杨凌动漫视频主题宣传的先河。
第二十五届农高会期间，首次联合省委远程办开办的农高会直播栏目《盛会乐淘淘》6期，实现了全省84万农民 “家门口的农高会”，极大方便了广大农民群众随时随地获取盛会信息，有效增强了杨凌农高会的辐射面和影响力。
创新：不断扩大宣传影响力
常言道，学会创新才能立足于不败之地，才能更好的发展和开拓。
2018年，在示范区党工委管委会坚强领导下，杨凌电视台创办了杨凌首档全媒体舆论监督栏目《明察暗访看民生》，节目围绕“营商环境”“城市管理”“撂荒地”等热点问题共制作播出7期“霹雳”味十足的舆论监督节目。
节目播出后，一条条富有建设性的意见快速得到示范区党工委管委会各相关部门的采纳，助力职能部门啃下了一批“硬骨头”，拔掉了一批“死钉子”。
一年来，《明察暗访看民生》节目的播出，让盘踞在西农北校南门口近20年的占道经营得到彻底解决；“西农路乱象”华丽转身为“西农路现象”；多个“最多跑一次”事项公布；上百亩“僵尸土地”重新盘活。据不完全统计，全年节目中共曝光具体问题77项，各部门整改完成71项，曝光问题解决率达到了92%，其它问题正在推进解决之中。不破不立，新闻舆论监督的作用得到彰显，新闻宣传“四两拨千斤”的作用发挥的淋漓尽致，新闻宣传也是生产力的理念得到了更好地诠释。
2018年，杨凌电视台选送的电视节目在陕西电视台、农林卫视、陕西卫视等主流媒体刊发信息170余条，其中109条电视节目在陕西电视台新闻联播节目上播出。在人民日报客户端、陕西头条等主流新媒体和知名自媒体发稿多达1260条。《杨凌现“最牛”婚车 六辆拖拉机迎娶新娘》挺进当日“微博热搜榜”。《杨凌示范区：开创国际农业合作大格局》登上《陕西新闻联播》头条，更是向外界发出了杨凌国际合作的最强音。新闻特写《一场“辣味十足”的组织生活会》被《陕西新闻联播》播发并受到省台联播审片组点赞。
除此之外，不得不提的就是杨凌电视台这支宣传铁军。团结、进取、担当、拼搏、亲如一家。走进杨凌电视台的办公区，文化墙、茶歇室、工间操，处处透露着如家般的温馨与舒适。
记者了解到，杨凌电视台始终坚持人性化管理，在管理中引入“众筹”概念，推行“管理众筹”法，尊重引导每一位员工积极参与杨凌电视台的重大决策，通过连续实施“关心关爱员工10件实事”、支部书记接待日、定期为员工举办生日会等活动，不断增强团队的凝聚力，激发团队的创造力和战斗力。
脚下有泥土，心中才会有芳香。谁说“四两”拨不动千斤？给我一个杠杆，我就能撬动地球。一支笔、一个镜头，同样能演绎出示范区发展历程中的精彩杨凌故事。
