12月12日，示范区召开“讲政治、敢担当、改作风”专题教育动员会议。会上，示范区党工委书记李婧作了动员讲话，对示范区开展专题教育进行安排部署。今将讲话摘要刊登如下：
李婧同志在示范区“讲政治、敢担当、改作风”专题教育动员会议上的讲话
（2018年12月12日）
同志们：
这次会议，主要任务是贯彻落实全省“讲政治、敢担当、改作风”专题教育工作会议精神，对示范区开展专题教育进行安排部署。下面，我围绕搞好这次专题教育讲几点意见。
一、提高政治站位，切实增强思想自觉和行动自觉
在全省县处级以上领导干部中集中开展为期三个月的“讲政治、敢担当、改作风”专题教育，是省委当前作出的一项重大部署。省委书记胡和平强调，这次活动对各级领导干部深刻汲取秦岭北麓西安境内违建别墅问题教训，以更加强烈的政治意识贯彻中央决策部署、以更加自觉的担当和良好的作风投身新时代追赶超越，具有十分重要的意义。示范区各级党员干部特别是领导干部一定要提高政治站位，充分认识开展这次专题教育的重大意义，切实增强搞好专题教育的思想自觉和行动自觉。
第一，要深刻认识到开展专题教育是加强政治建设、严守政治纪律的迫切需要。党的政治建设是党的根本性建设，决定党的建设方向和效果。保证全党服从中央，坚持党中央权威和集中统一领导，是党的政治建设的首要任务。省委开展这次专题教育，首要任务就是加强党的政治建设，严明党的政治纪律和政治规矩，真正把政治纪律、政治规矩立起来、严起来、执行到位，真正做到牢固树立“四个意识”，坚决做到“两个维护”。
第二，要深刻认识到开展专题教育是强化敢于担当、推动高质量发展的迫切需要。习近平总书记强调干部要对党忠诚、个人干净、敢于担当。当前，示范区发展面临的各方面挑战和压力很大，特别需要发扬敢于担当的精神。如果碰到事情都躲着走、绕着走，那怎么能当领导干部呢？因此，省委要求通过这次专题教育，激励广大领导干部敢于担当，敢于涉险滩、敢于破坚冰、敢于动真碰硬、敢于拍板决策，关键时刻能豁得出来、顶得上去。
第三，要深刻认识到开展专题教育是夯实管党治党责任、改进作风的有效途径。当前，示范区管党治党责任重大，特别是要持续深入推进党风廉政建设和反腐败斗争向纵深发展。全区上下要以魏民洲、冯新柱等严重违纪违法案件为反面典型，深刻汲取秦岭北麓西安境内违建别墅问题教训，不断强化警示教育，形成强大的警示和震慑作用，教育引导各级领导干部知敬畏、明底线、受警觉，切实做到严守党纪国法、严守各项纪律。示范区要以这次专题教育为契机，结合有关要求，坚持刀刃向内，深入查找干部工作作风方面存在的问题，切实加以整改。
二、对照专题教育要求，清醒认识当前示范区存在的问题
下面，我围绕“讲政治、敢担当、改作风”方面存在的具体问题，谈谈自己的感受。
在讲政治方面，从贯彻中省的决策部署，落实党工委管委会的工作安排上来说，部分干部政治纪律和政治规矩淡漠，推磨推到哪儿算哪儿，脚踩西瓜皮，滑到哪儿算哪儿，有混日子的现象。在贯彻上级的各项工作部署上，有的抓落实不全面、不彻底，打擦边球；有的干部对上级的部署进行过滤、筛选和处理，只干自己会干的，对自己有利有益的，对不好干或者无利益的事就先放着不干，明明看到问题却不解决；有的打小算盘，考虑自己部门的利益多；有的对党组织已明确的工作说三道四，重大问题不请示、不汇报，擅作主张，先斩后奏。这些问题，都要从讲政治上去认识，不能单纯地认为是个人性格问题、工作方法问题。
在敢担当方面，有的领导干部干事创业精神不够，不敢担当，不愿作为，遇到问题低头走，遇到矛盾绕道走；有的怕决策失误，不敢拍板定事，不敢啃硬骨头，干工作推诿拖延；这些不良风气要坚决整治。有的干部墨守成规，创新精神不强，创新能力不足，抓工作不善于学习研究，习惯于惯性思维，不愿意去创新。有些事情的确要按照惯例办，但是在遇到很多新的难题时，老办法就不管用了，还有很多问题的解决根本就没有先例，这都需要我们去创新探索。所以，敢担当就是要在关键时刻能冲得上去，危难时刻能豁得出来，面对大是大非敢于亮剑，敢于挺身而出。
在改作风方面，有的干部抓工作不深入，习惯于开会安排工作，不下茬立势去抓落实，并且开会不研究真实情况、不解决实际问题，为开会而开会。有的工作浮在面上，只注重开会了、发文了，留“痕”不留“迹”、留“迹”不留“心”；有的对群众和企业的合理诉求，不用心去解决；有的工作主动性不强，不推不动、小推小动，甚至推也不动；有的还存在着“二传手”、当甩手掌柜的现象。有的调查研究搞形式、走过场、不深入，在解剖麻雀、深入研究问题上不下真功夫。
三、紧扣重点问题和关键环节，推动专题教育扎实开展
一是要抓讲政治，推动示范区高质量发展。要坚持把党的政治建设摆在首位，以政治建设为统领，全面推进党的思想建设、组织建设、作风建设和纪律建设。讲政治要落实到日常工作中，就是不折不扣贯彻落实党中央、省委的安排部署。从工作的角度来说，推动示范区实现高质量发展，就是讲政治。
推动示范区高质量发展，既不能降低标准和要求，也不能盲目的抬高标准。一要做到高标准来谋划。要谋定而后动，坚持调查研究，科学论证，统筹谋划，制定高标准、接地气促进发展的时间表，路线图，不断提高谋划工作的水平。二要高标准推动。在行动上要从严从实，要下真功夫、苦功夫，把工作做到精准精致，这样才能够真正提高示范区整体工作水平。三要注重细节。细节决定成败，我们干工作也要从细节入手，把工作抓细抓深抓实。四要下绣花功夫。“不一则不专，不专则不能”。要用专业的精神，专业的素质来干事。要坚决摒弃过去“万金油”式的工作方法。
二是要抓敢担当，在改革创新中争先进位。中省对示范区发展寄予了重托和厚望，对我们支持力度也很大，全区干部拿出敢担当的精神，抓创新、抓落实。作为分管领导，该拍板的时候要拍板，要敢于决策。拍不了板或者说还有困难和问题的，那就要下去调查研究，拿出工作建议。各部门的干部特别是“一把手”，要经常带着问题去调研，发现问题和难点后，能解决的立刻解决；解决不了的，报到党工委管委会层面研究。
不敢担当，实际上就是考虑党的事业少，群众的利益少，考虑示范区未来发展少，考虑自己的事多，打着自己的“小算盘”，这样是不行的。在这里，我希望示范区各级各部门领导干部都是敢担当、敢创新、敢探索的。当然，要担当也得有“几把刷子”，没有本事的担当也是假担当。真的要具备这个能力，领导干部就一定要抓好学习。
三是要抓作风，在实干善干中抓落实。首先，“党风廉政建设”是示范区抓作风的着力点，希望大家都能够严格要求自己，把好廉洁关。要警钟长鸣，知敬畏、守底线，遵纪守法，廉洁从政，特别是在使用财政资金时，切实做到合理合规合法。其次，要狠抓干部作风建设。要改变“二传手”等坏习气，要提倡抓落实。
千招万招不抓落实全是虚招。作为领导干部，特别是各级各部门班子成员要亲力亲为，当好“施工队长”。领导干部要在帮助基层干部解决困难和问题上多想办法，经常到一线去了解情况，同时要体恤基层干部。
四、加强组织领导，为专题教育提供有力保障
一要夯实主体责任，抓专题教育。示范区各级各部门和党员领导干部，特别是党委（党组）书记要增强责任感和紧迫感，精心组织，精心谋划，自觉实践，把开展好专题教育作为当前的一项重要任务，切实抓紧抓实。下一步，示范区党工委将组织召开几次集中讲评会，处级领导要围绕“讲政治、敢担当、改作风”脱稿发言表态，说自己的思想认识、存在问题及整改措施。要开展批评和自我批评，哪些事自己做得不好，都可以说。党工委领导将进行督导、点评。
二要注重专题教育常态化。这次专题教育结束后，我们要建章立制，把制度立起来。要大力弘扬创新文化、用人文化、务实担当文化、干净干事文化。要进一步健全奖惩机制，形成良好的干事氛围。
三要加强督导检查和宣传工作。专题教育领导小组办公室要建立督查、考核制度，推行清单和销号管理，以严督实考推进专题教育扎实开展。同时，要持续做好宣传工作，在认真开展专题教育、推动示范区高质量发展和建设“铁军”干部队伍等方面，积极主动发声，不断营造良好舆论氛围，进一步展示示范区良好形象。
四要统筹抓好各项工作。现在正值岁末年初，各项工作进入收官阶段，又要迎接考核。当前，还有学习贯彻国务院《批复》、非洲猪瘟防控、大棚房整治、安全生产监管、营商环境优化提升等等一系列重要工作，各级各部门要按照法定职责，以勇立潮头、争先进位的精神，在推进重要工作中深化专题教育，借助专题教育成效破解难题，统筹抓好各项工作落实。
同志们！伴随着新时代农业现代化发展步伐，示范区步入了加快发展的关键阶段，关键阶段要发挥关键作用。希望大家以只争朝夕、敢争一流的精神状态，牢记使命、团结一致，心往一处想，劲往一处使，做好做实“讲政治、敢担当、改作风”专题教育，继续在改革中大力创新，在创新中加快发展，为打造示范区升级版、实现建设“三区三高地”目标作出新的贡献。
