部门（单位）： 公共资源交易中心 责任人：何 淳
工作任务 | 目标及质量要求 | |
核心指标 | 依法依规完成交易任务，确保公平、公正、公开。 | |
省考指标 | 另行分解下达 | |
“争创一流”指标（加分项） | 公共资源交易全流程电子化推进工作争取全省前列。 | |
党工委管委会考核指标和重点工作 （55分） | 分季度：（共50分）： 每季度完成工程招投标项目40、30、30、25项，分别实现交易额6、5、5、4亿元（15分）;完成政府采购项目，分别实现交易额3000万元、3500、4000、1500万元（15分）；完成每季度管委会下达的国有建设用地使用权出让任务，完成每季管委会下达的产权转让任务（15分）；固定资产投资累计完成0.03、0.08、0.14、0.2亿元（5分）。 | |
招商引资 （5分） | 招商引资到位资金一季度0万元、二季度600万元、三季度600万元、四季度800万元 | |
部门单位重点工作 （15分） | 一季度（15分） 完善公共交易基础硬件设施。 二季度（15分） 实现上半年交易服务费收入40万元。 三季度（15分） 完成与省公共资源交易平台联网运行。 四季度（15分） 实现下半年交易服务费收入50万元。 | |
专项工作 | 由信访工作、平安杨凌、政务公开、保障农民工工资支付工作等4项组成，实行扣分制。 | |
改革创新 | “追赶超越”项目在遵守法律法规的前提下，特事特办，提高效率。全力做好公共资源交易体制改革。持续推进全流程电子化招投标工作，提高交易的规范性。 | |
追加任务（5分） | ||
