杨凌示范区机关事务管理服务中心2014年度(分季)目标责任书

党工委、管委会部门(单位)2014年度(分季)目标责任书

部门(单位):机关事务管理服务中心 分管领导:郭建树 责任人:黄红星

时限

类别

工作任务

目标及指标要求

备注

全年

抓好离退休人员服务管理工作、政务大厦物业管理服务工作和政务餐厅运行管理工作。

转变理念,抓好离退休老干部的 “人性化”、“亲情化”服务管理工作;强化管理,做好政务大厦物业管理服务工作;完善餐厅运行管理,严把食品安全卫生关,营造干净、卫生的就餐环境。


离退休人员管理服务工作(40分)

落实离退休人员的政治待遇和生活待遇,积极开展“人性化、亲情化”管理服务工作(40分)。


做好政务大厦物业管理服务工作(30分)

加强政务大厦物业管理,确保无意外事故发生(30分)。

加强政务餐厅运行管理工作。(20分)

加强政务餐厅环境卫生整治工作(20分)。

工作

创新

离退休人员管理工作

做好离退休老同志的“一对一”帮扶工作。

物业管理服务工作

消除监控死角。

政务餐厅管理工作

设立征求意见箱。


离退休人员管理服务工作(40分)

落实离退休人员的待遇,积极开展“人性化、亲情化”服务,及时解决有关问题,;积极开展健康有益的外出参观活动(40分)。


做好政务大厦物业管理服务工作(30分)

加强政务大厦物业管理,确保无意外事故发生(30分)。

加强政务餐厅运行管理工作。(20分)

加强政务餐厅环境卫生整治工作(20分)。

工作

创新

离退休人员管理工作

通过组织离退休老同志外出参观活动,锻炼身体、既愉悦心情,促进和谐稳定。

政务餐厅管理工作

根据季节变化增加特色小吃。

离退休人员管理服务工作(40分)

落实离退休人员的待遇,及时解决有关问题,确保稳定和谐(40分)。


做好政务大厦物业管理服务工作(30分)

检查大厦内外的消防设施,确保无意外事故发生(30分)。

加强政务餐厅运行管理工作(20分)

严把食品安全卫生关,牢固树立安全生产意识;加强政务餐厅环境卫生整治工作(20分)。

工作

创新

离退休人员管理服务工作

组织离退休老同志开展迎“重阳节活动。

物业管理服务工作

组织全体保安参加军体训练。

政务餐厅管理工作

对餐厅员工进行技能培训,强化员工的服务意识,提升餐厅服务质量。

离退休人员管理服务工作(40分)

落实离退休人员的待遇,积极开展“人性化、亲情化”服务,及时解决有关问题,确保稳定和谐(40分)。


做好政务大厦物业管理服务工作(30分)

加强政务大厦物业管理,确保无意外事故发生(30分)。

加强政务餐厅运行管理工作(20分)

在完成餐厅日常工作的同时,积极准备做好农高会的接待工作;定期清理卫生死角,营造干净、卫生就餐环境(20分)。

工作

创新

离退休人员管理服务工作

为离退休老同志发放健康手册。

政务餐厅管理工作

积极筹备,做好农高会的接待工作。